Épargne-retraite collective

L’avantage Stratège, pour l’ensemble de votre organisation, c’est de bénéficier d’un partenaire engagé envers l’optimisation et la maximisation de la valeur que chaque participant tire du régime d’accumulation de retraite. En faisant équipe avec nous, vous collaborez avec des experts qui comprennent pleinement la culture de votre entreprise.
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Investir dans le capital humain, ça rapporte.

La qualité et la stabilité exceptionnelle de nos services reposent essentiellement sur l’application rigoureuse de notre offre de service aux participants du régime de retraite collectif. Au-delà de la simple gestion d’actifs, nos services englobent une planification financière, fiscale et successorale complète.

Le Groupe Financier Stratège élabore une approche méthodique, constamment adaptée à l’évolution rapide des marchés. Cette approche continue nous permet d’accompagner nos clients tout au long du processus de choix de structure et d’options de placement.

Myriam Mercier coordonnatrice aux comptes principaux et au développement des affaires, Gabriel Couture président chez Stratège, Marie-Julie Bédard, conseillère agréée en avantages sociaux

Élevez les standards en matière de marque employeur.

Les avantages d’offrir un régime d’épargne-retraite collectif

Offrir un régime de retraite collectif représente un investissement stratégique pour les RH, avec des retombées positives sur la réputation de l’entreprise, la satisfaction des employés et la stabilité à long terme de la main-d’œuvre.

Réduisez le stress

lié à la préparation de la retraite en donnant à vos employés les moyens de planifier leur avenir financier.

Démarquez-vous de la concurrence

en tant qu’employeur soucieux du bien-être global de son équipe.

Attirez les meilleurs talents

et recrutez les professionnels les plus qualifiés.

Répondez aux besoins de vos employés

grâce à des régimes personnalisés, adaptés aux spécificités de votre entreprise.

Renforcez le sentiment d’appartenance

des employés et favorisez leur engagement.

Une planification pro-active adaptés aux évolutions économiques

Notre approche avant-gardiste intègre l’intelligence artificielle dans votre planification financière, vous permettant ainsi d’anticiper les tendances du marché et vous offrant une planification proactive adaptée aux évolutions économiques.

SIMULATIONS RÉALISTES DE SCÉNARIOS DE RETRAITE

Nous vous offrons des simulations réalistes de scénarios de retraite basées sur des données fiables. Ces simulations vous permettent d’avoir une vision claire des impacts potentiels des décisions financières à venir. En intégrant des variables réelles telles que les taux de rendement, l’inflation et les événements imprévus, vous pouvez prendre des décisions éclairées et ajuster votre plan de retraite en conséquence, offrant ainsi une perspective réaliste et optimale de l’avenir financier de votre équipe.

PERSONNALISATION PRÉCISE DE PLAN DE RETRAITE

Nos conseillers expérimentés et à l’écoute personnalisent votre plan de retraite en fonction de vos objectifs spécifiques, garantissant une adéquation parfaite entre les aspirations individuelles de vos employés avec les besoins financiers uniques de votre organisation.

COMMUNICATION TRANSPARENTE

Notre engagement envers une communication transparente va au-delà de la simple diffusion d’informations. Nous mettons un accent particulier sur l’interaction humaine, favorisant un dialogue ouvert et clair entre nos conseillers et vous. Cette approche assure une compréhension approfondie de votre plan de retraite, permettant ainsi des ajustements en temps réel en fonction de vos besoins et de l’évolution de votre situation financière et personnelle. En plaçant la transparence au cœur de notre communication, nous renforçons la confiance et la compréhension mutuelle, essentielles pour une gestion efficace de votre plan de retraite.

Régimes d’épargne-retraite collectifs offerts

Fort d’un partenariat établi avec de grandes institutions financières depuis plus de 25 ans, nous offrons à nos clients une lecture indépendante des possibilités d’investissement.

Cela garantit l’optimisation des résultats financiers tout en assurant la meilleure protection possible des intérêts de nos clients.

  • REER collectif (régime enregistré d’épargne-retraite collectif)

  • CELI collectif (compte enregistré libre d’impôt collectif)

  • RPDB (régime de participation différée aux bénéfices)

  • RRI (régime de retraite individuel)

  • RVER (régime volontaire d’épargne retraite)

  • RPA (régime de pension agréé)

  • RRS (régime de retraite simplifié)

  • PD ( régime à prestation déterminée)

Découvrez l’exclusivité des fonds institutionnels, maintenant à votre portée.

Explorez les actifs réels et débloquez un monde d’opportunités tangibles: diversification de valeur, revenus prometteurs et protection contre l’inflation. Prêt à transformer votre investissement? Laissez-nous vous guider vers l’excellence financière.

Faites un investissement stratégique pour votre entreprise.

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Photo de l'équipe des régimes de retraite collectifs : Emmanuel Giroux , Myriam Mercier et Marie-Julie Bédard