Régimes de retraite collectifs
Investir dans le capital humain, ça rapporte.
Le Groupe Financier Stratège élabore une approche méthodique, constamment adaptée à l’évolution rapide des marchés. Cette approche continue nous permet d’accompagner nos clients tout au long du processus de choix de structure et d’options de placement.
Élevez les standards en matière de marque employeur.
Réduisez le stress lié à la préparation de la retraite en donnant à vos employés les moyens de planifier leur avenir financier.
Démarquez-vous de la concurrence en tant qu’employeur soucieux du bien-être global de son équipe.
Attirez les meilleurs talents et recrutez les professionnels les plus qualifiés
Personnalisez les régimes en fonction des besoins spécifiques de votre entreprise et de vos employés
Stimulez la productivité en renforçant le sentiment d’appartenance et l’engagement des employés.
Des méthodes axées sur l’avenir.
Nous vous offrons des simulations réalistes de scénarios de retraite basées sur des données fiables. Ces simulations vous permettent d’avoir une vision claire des impacts potentiels des décisions financières à venir. En intégrant des variables réelles telles que les taux de rendement, l’inflation et les événements imprévus, vous pouvez prendre des décisions éclairées et ajuster votre plan de retraite en conséquence, offrant ainsi une perspective réaliste et optimale de l’avenir financier de votre équipe.
Nos conseillers expérimentés et à l’écoute personnalisent votre plan de retraite en fonction de vos objectifs spécifiques, garantissant une adéquation parfaite entre les aspirations individuelles de vos employés avec les besoins financiers uniques de votre organisation.
Notre engagement envers une communication transparente va au-delà de la simple diffusion d’informations. Nous mettons un accent particulier sur l’interaction humaine, favorisant un dialogue ouvert et clair entre nos conseillers et vous. Cette approche assure une compréhension approfondie de votre plan de retraite, permettant ainsi des ajustements en temps réel en fonction de vos besoins et de l’évolution de votre situation financière et personnelle. En plaçant la transparence au cœur de notre communication, nous renforçons la confiance et la compréhension mutuelle, essentielles pour une gestion efficace de votre plan de retraite.
Régimes de retraite collectifs offerts
Cela garantit l’optimisation des résultats financiers tout en assurant la meilleure protection possible des intérêts de nos clients.
- REER Collectif (régime enregistré d’épargne-retraite collectif)
- CELI collectif (compte enregistré libre d’impôt collectif)
- RPDB (régime de participation différée aux bénéfices)
- RRI (régime de retraite individuel)
- RVER (régime volontaire d’épargne retraite)
- RPA (régime de pension agréé)
- RRS (régime de retraite simplifié)
- PD ( régime à prestation déterminée)